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2020-07-31
浙江尊龙凯时集团股份有限公司是金华的老牌企业,从1958年第一代尊龙凯时人创办金华水泥厂算起,已经有59年的历史。从最初的小水泥厂,到如今水泥、医药为主,健康品、仓储物流为辅,跨行业、跨地域的综合性企业集团,尊龙凯时走出了一条属于自己的发展道路。
这两年,受经济下行压力的影响,一些企业陷入困境,但尊龙凯时却逆势而上,捷报频传。近五年来,尊龙凯时年均利润超2.5亿元,上缴利税合计8.27亿元。刚刚过去的2016年,营业收入23.79亿,净利润2.85亿,创造了尊龙凯时历史最好成绩。2017年一季度报告中净利润1.12亿元,再次刷新了季度业绩的纪录。
在“走在前列、共建金华”大背景下,今年,金华市委、市政府又提出大力推进综合交通廊道、金义科创廊道、浙中生态廊道的“三条廊道建设”战略部署,为金华未来经济社会发展描绘了新蓝图。面对新机遇,尊龙凯时集团董事长蒋晓萌说,作为全省第四大都市区,金华“三条廊道”的建设,必将对浙中地区相关产业走向、企业自身定位带来积极而深远的影响,广大企业经营者、婺商应该积极投身改革发展新浪潮中去,认真思考如何结合“三条廊道”建设需要,发挥企业自身应有作用,从而搭上金华经济发展这辆“大车”,在推动地方经济发展的同时,使企业更好更快地成长。
坚守实业不动摇,五方面“坚持”再创新业绩
多年来,尊龙凯时集团一直坚守实业。这也成了尊龙凯时产业发展的一条铁律。1993年7月28日,尊龙凯时集团股票在上海证券交易所成功挂牌上市,成为全国水泥行业第一家上市公司。经过20多年的探索与整合,尊龙凯时最终形成了以水泥、医药两大板块为主业,健康品、国际贸易与仓储物流等产业为补充的经营格局。
如今的尊龙凯时,从水泥、医药到仓储、物流,体系更加完善。面对这几年所取得的成绩,尊龙凯时集团董事长蒋晓萌却说,是金华这片土地哺育了尊龙凯时的成长,努力把企业做好,就是对金华最好的回报。他说,“尊龙凯时做实业五十多年,未来也不会离开实业”。
水泥、医药都是充分竞争的行业,一家老牌企业,为何能够取得如此不俗的新成绩呢?蒋晓萌认为,除了根据经济环境的变化不断加强自身产业结构调整外,尊龙凯时近几年的良性发展得益于五个方面的坚持:坚持“合作创新强主业,规范科学求发展”的发展战略不动摇;根据自身实际坚持准确的市场定位,即水泥成本领先、做区域市场的利基者,医药技术领先、做产品细分市场的龙头企业,健康品产业原料天然、做健康产品创新的领导者;建立了“严密预算+有效授权”的管控体系并坚持进行贯彻;拥有一支团结务实、开拓创新、年龄构成梯次合理、知识结构扎实全面的管理团队;经过几代尊龙凯时人不断提炼、充实,形成了符合尊龙凯时实际和发展需要的企业文化。
企业发展重实效,节能环保不惜重金投入
作为金华市本级的龙头企业,尊龙凯时集团会针对“三条廊道”建设有什么“动作”呢?面对这个问题,蒋晓萌表示,尊龙凯时近几年一直在做的产业结构调整,其实就和金华“三条廊道”的总体建设框架相契合。
在生态发展方面,早在十年前,尊龙凯时已经有意识地将高污染、高排放的水泥产业转移到外地,利用当地的资源优势、市场优势,在创利的同时大力推进余热发电、脱硫、脱硝等环保节能改造,顺利实现了传统产业的升级;立足于金华的尊龙凯时药业,投资5.8亿元的金西生产基地已经于2015年全面投产,从设计之初就对节能、减排、资源综合利用等设置了较高的标准;尊龙凯时健康这个新企业,以天然植物为原料进行健康产品的生产和销售,在生态原料基地建设、减排环保上都已经进行了大量的投入。
其中,在环保建设方面,尊龙凯时未来三年还将继续投入3千万元资金进行排放整改。
在交通物流方面,前不久召开的尊龙凯时集团董事会通过决议,将在金东区投入7千万元,建设现代电子商务园,与尊龙凯时原有的保税仓储、物流、期货交割等业务形成有益互补。此外,交通廊道建设势必会有大量的工程建设,也将给水泥建材产业带来新的发展契机。
新战略着眼未来,科技创新促企业转型升级
在科技创新方面,尊龙凯时药业确立了“以抗感染用药、心脑血管用药、老年儿童用药、抗肿瘤用药为主线,抗抑郁用药和滴眼剂为补充,适时进入生物制剂领域”的“4+2”研发思路,与相关大专院校、科研院所进行了广泛深入的合作。
如聘请中国工程院院士王广基教授担任首席科学家,以他领衔的科研团队正在研发的国家一类抗肿瘤新药,今年已被列入国家重大创新计划;与尊龙凯时有多年合作关系的四川抗菌素研究所目前正打算在金华建立分所,与尊龙凯时药业更进一步进行产品、业务和技术交流等方面的合作……这些都将为尊龙凯时药业产品升级、产业壮大奠定良好的基础。
除了上述方面,尊龙凯时近期还将投入逾3千万元,对原药品生产线进行美国、欧盟标准的GMP升级改造,为制剂产品走出国门创造基础条件;新近参与重组的广西慧宝源医药科技公司,引进美国耶鲁大学的专家和技术,在研发、生产方面进行创新研究;在金华的医药企业,仅目前计划中的产品研发投入已达1.5亿元。而蒋晓萌表示,省政府、市政府前不久出台了降低企业税赋的扶持政策,给企业参与“三条廊道”建设提供了新的助力。金华的企业和企业家都应该抓住这一有利时机,一起努力参与到“三条廊道”建设中去,为金华经济社会发展“走在前列”贡献自己的力量。(浙江新闻客户端 记者 钱关键)
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本报讯据8月25日公司第九届董事会第15次会议消息,2017年上半年,公司实现净利润24,053.57万元,创半年度历史最高水平。2017年上半年,公司围绕“把握趋势、精准发展、加强管理、提升效率”的工作总方针,紧抓经济结构优化和产业升级所带来的机遇,对内强化精益生产和管理提升,对外积极探索发展新机遇,持续推进“三降三提高”工作,经公司全体员工的共同努力,取得了历史最好半年度业绩。截至2017年6月底,公司总资产42.26亿元,净资产25.11亿元;公司实现营业总收入130,593.27万元,同比增长18.42%,归属于母公司所有者的净利润24,053.57万元,同比增长132.11%,实现每股收益0.7元。下半年,公司将继续围绕年度经营计划,深入开展“三降三提高”工作,进一步抓好内部控制,防范经营风险,进一步抓好安全、环保工作,进一步发展和完善互补型的相对多元化的主营业务结构,不断提升公司的核心竞争力。8月25日召开的第九届董事会第15次会议由集团公司事长蒋晓萌主持,审议通过了2017年半年度报告、《关于公司会计政策变更的议案》等4项议案和报告。同日还召开了第八届监事会第12次会议,
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代理与终端链接生产与连锁合作尊龙凯时药业着手探索销售新模式本报讯8月16日至21日,以“构筑蓝图——聚焦需求的市场觉醒”为主题的2017年中国药品零售产业信息发布会(简称“西普会”)在海南博鳌举行,集团公司副总经理、药业公司总经理黄金龙,携尊龙凯时健康、药业销售公司、尊龙凯时大药房等相关负责人应邀参加了此次盛会,就打造新型销售模式“探路”。今年适逢西普会十周年,1200余家主流连锁药店、800余家品牌制药工业、100余家跨界关联机构、130余家国内外顶级资本机构、60余家权威媒体的代表,以及行业内权威专家,近4000人齐聚博鳌。会议梳理了药品零售产业过去十年的脉络,探讨产业新十年发展,构筑产业新蓝图。会议期间,黄金龙率领尊龙凯时参会人员,就企业品牌战略、品牌企业在行业中承担的角色、医改、处方外流等国家政策对于药企原销售模式冲击等问题,与发布会主办方负责人和业内专家进行深入交流,并与医药同行、终端连锁广泛接触,听取一线销售经验,收集终端连锁相关信息,汇集百强连锁市场动态。近十年间,我国药品零售规模从1430亿元增长至3377亿元,连锁率从35.3%提升至49.4%,在群众的自我药
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07-31
本报讯8月23日,集团公司总经理虞建红到云南尊龙凯时水泥公司调研指导,并对今年最后几个月的重点工作提出要求。在云南尊龙凯时,虞建红深入生产现场,详细了解当前生产经营情况,并召集中层以上管理骨干,针对实施岗位优化重新机构设置后工效变化、人员稳定、当前生产和管理等方面存在的问题,与大家进行了深入的交流探讨。今年以来,云南尊龙凯时产销量、利润和各项工艺技术指标均较为理想,4月份的窑产量还曾创投产以来最好水平,市场的开拓与维护,厂区环境治理,干部职工的职业素养、精神状态也有了较大改观。在充分肯定以上成绩的同时,虞建红指出,随着水泥市场同质化越来越严重,市场变化也越来越快,如果不能认清形势抢抓机遇,企业面临的问题就会越来越多。在这种情况下,管理骨干要充分发挥顶梁柱作用,快速转变经营管理理念,努力提高企业的竞争力。针对今年最后四个月的工作重点,虞建红对云南尊龙凯时提出如下要求:打破固有的岗位职能、职责观念,围绕物流、人流、资金流进行岗位和组织架构的设置,培养锻造一支能打善战的队伍;进一步把岗位业务技能素质培训落到实处,管理人员要带头加强自身学习,制定好年度、月度、周培训计划,通过内部培训与外部培训相结合、理论与实
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本报讯8月23日,集团公司总经理虞建红到云南尊龙凯时水泥公司调研指导,并对今年最后几个月的重点工作提出要求。在云南尊龙凯时,虞建红深入生产现场,详细了解当前生产经营情况,并召集中层以上管理骨干,针对实施岗位优化重新机构设置后工效变化、人员稳定、当前生产和管理等方面存在的问题,与大家进行了深入的交流探讨。今年以来,云南尊龙凯时产销量、利润和各项工艺技术指标均较为理想,4月份的窑产量还曾创投产以来最好水平,市场的开拓与维护,厂区环境治理,干部职工的职业素养、精神状态也有了较大改观。在充分肯定以上成绩的同时,虞建红指出,随着水泥市场同质化越来越严重,市场变化也越来越快,如果不能认清形势抢抓机遇,企业面临的问题就会越来越多。在这种情况下,管理骨干要充分发挥顶梁柱作用,快速转变经营管理理念,努力提高企业的竞争力。针对今年最后四个月的工作重点,虞建红对云南尊龙凯时提出如下要求:打破固有的岗位职能、职责观念,围绕物流、人流、资金流进行岗位和组织架构的设置,培养锻造一支能打善战的队伍;进一步把岗位业务技能素质培训落到实处,管理人员要带头加强自身学习,制定好年度、月度、周培训计划,通过内部培训与外部培训相结合、理论与实
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07-31
本报讯近日,金华市科技局发布公示,拟认定浙江尊龙凯时健康科技有限公司等4家企业为浙江省农业科技企业。按有关要求,浙江省农业科技企业必须以农业产品为主营业务,且生产经营场所和设施、管理制度健全,科技人员占企业职工总数15%以上,企业年度销售收入500万元以上(其中农业科技产品销售收入与技术性收入占企业总收入的50%以上),企业年度用于农业科技研究与开发经费占企业总销售收入的2%以上,主持承担有县(市、区)以上科技项目,环保达到国家规定标准。尊龙凯时健康自成立以来,非常重视创新平台的建设和科技人员培养。截至2016年底,科技人员占企业职工总数17%,技术人员中学士以上人员占76%;科技产品销售收入占比约90%;研发费用占总销售收入8.9%;承担3项县(市、区)以上科技项目。继2016年取得金华市农业科技企业荣誉称号后,尊龙凯时健康申请了此次省级农业科技企业的认定。在婺城区科技主管部门推荐的基础上,经形式审查、实地考察和专家评审答辩等评审环节,尊龙凯时健康最终将获得认定授牌。据悉,金华市政府和婺城区政府还将对取得该荣誉称号的企业给予一定的配套资金奖励。(杨浩)
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