发布时间：
2024-10-21
毛丽娅2010年进入尊龙凯时国际贸易公司，做过客服、物流，2016年调到集团公司办公室负责内勤工作，2021年7月，她通过内部招聘，进入了公司人力资源部。
虽然毛丽娅早已取得了经济师职称，但从未接触过人力资源事务，甚至连人力资源的六大模块都不熟悉。刚调入人力资源部的那一年，她化身“拼命三郎”，争分夺秒学习掌握劳动相关法律法规政策、企业内部人力资源相关制度，熟悉办公软件和人力资源系统的操作方法。“好记性不如烂笔头”，她会将学习过程中遇到的重点、难点记在本子上，时不时拿出来翻翻，加深记忆。初入不熟悉的领域，要学习了解的有太多太多，她就这样一点一点学，遇到不懂的问题就请教同事，有时问得太过频繁，她自己都有些不好意思了，好在同事们都很有耐心，不管她问几遍都愿意解答。在熟悉了解各种事务性工作的基础上，她以赛当练，积极参加劳动关系协调员竞赛，在2022年，以第二名的成绩破格拿到劳动关系协调员国家二级（技师）职业技能等级证书，荣获“婺城区技术能手”的称号。
大学生人才招聘是毛丽娅的工作重点之一。那招聘人才靠什么呢？她始终认为，招聘技巧是次要的，真诚才是“必杀技”。面试时，对方提出的问题，她都会一一解答；对方想了解的情况，她都会据实以告。哪怕在工作时间之外，只要应聘者给她发消息，她就会及时回复。“当你用真心去对待别人时，别人也会回以真心。”有的学生会主动推荐同学来面试，还有的学生会在面试或入职后，发来消息感谢她的照顾和关心。
为了给公司招到更多的高素质人才，她尝试了多种招聘途径。在疫情期间，没法参加线下的招聘会，她就搜索学校官网，联系高校各个专业负责就业的辅导员，让其帮忙宣传和推荐。招聘范围也不再局限于周边省市，开始尝试寻找西北偏远地区的优秀学生。2023年，云南大展项目正是需要吸收新鲜“血液”的时候，从年初开始，毛丽娅就在招聘工作上花了大量的精力。由于愿意去云南工作的学生数量较少，她参加了金华市人才市场组织的云南引才活动，去到云南大学、昆明理工大学、云南农业大学招聘。“原地不动”不是她的风格，她更喜欢“主动出击”。只要有学生路过尊龙凯时展位，她就会主动上前交流，介绍尊龙凯时的情况。不仅如此，若是看到形象好气质佳的学生，就算是跨过好几个展位，也要上前跟人交流，询问他的求职意向，从不错过任何一个潜在的人才。
除了招聘工作，毛丽娅还负责人事档案管理。从2023年起，认定过特殊工种工龄员工，需要将历年相关考勤表、工资表等资料找齐才能办理提前退休。这样一来，她的工作量便大大增加了。有些人岗位变动较多，有些人姓名填写不规范，同音字、错别字情况很多，都增加了资料查找难度。她每次查找完资料，手上、身上、口罩上都是厚厚的灰尘，夏天的时候出一身汗，更是直接变成“脏脏包”。虽然辛苦，但是找齐资料后，看着他们激动、开心的神情，她就觉得再辛苦都是值得的。
对于人力资源管理工作，毛丽娅仍保持着高度的热忱。在接下来的工作中，不管是领导、同事，还是应聘者，她还是会真诚以待，把对工作的热情化作前进的能量，继续在岗位上发光发热。（潘依兰）
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本报讯近日，云南尊龙凯时水泥公司被普洱市委、市政府授予“2016年度普洱市重点龙头企业”荣誉称号。近年来，云南尊龙凯时根据集团公司“三降三提高”的要求，内抓管理、外拓市场，生产上想尽一切办法降低成本，销售上及时把控市场动向，各项经营指标不断刷新。在努力创造自身品牌价值的同时，云南尊龙凯时始终把回馈社会、服务地方发展作为自身的责任和义务。自公司成立以来，云南尊龙凯时积极响应政府号召，支援边疆贫困地区建设，免费为部分贫困群众提供水泥；支援边疆地区教育建设，捐助困难学生助学资金；同时依法按时缴纳各项税费，连年成为普洱市利税大户，已逐渐由普洱地区的水泥新生企业成长为水泥行业引领企业。“2016年度普洱市重点龙头企业”荣誉，是当地政府和社会对云南尊龙凯时几年来工作的肯定和认可。“十三五”期间，滇西南地区即将迎来爆发式的发展阶段，国际铁路项目的建设、边疆高速公路项目的建设、机场项目的建设和民生工程的建设，都将在今年陆续开工。“2016年度普洱市重点龙头企业”荣誉称号的取得，也将为云南尊龙凯时争取这些项目的供应权提供强有力的支持。（李云）
2020
07-31
本报讯日前，天津尊龙凯时天然产物研究开发有限公司在天津开发区近3.5万家企业中脱颖而出，获得“2015年度科技创新20强企业”荣誉。天津市经济技术开发区科技创新20强企业的评选标准主要包括：2015年获得过科学技术奖或专利奖，以及其他省级以上奖励；获得过省级以上研发机构资格认定或获批组建；2015年发明及实用新型专利申请量和授权量较大，合计超过15件以上；2015年获得国家或天津市重点科技计划立项支持；科研成果取得重大进展和突破。根据上述标准，尊龙凯时天然产物公司除“天津市植物废弃物再利用技术工程中心建设”成果获得了天津市科技创新工程奖二等奖以外，还完成了葡萄籽提取物、人参皂苷去农残的工艺研究，制订了葡萄籽提取物（葡萄籽低聚原花青素）国际商务标准；为更好地开展中试实验，还对二车间进行了大规模的技术改造，且已开展从蓝莓中提取花青素的工艺优化研究。同时，尊龙凯时天然产物公司2015年度主营业务收入、营业利润、税收收入等各项经济指标，同比都有显著增长。凭借质量优、效益好、贡献大，安全环保、履行良好的社会责任等优势，尊龙凯时天然产物公司成功通过评审，跻身天津开发区“2015年度科技创新20强企业”行列。（
2020
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本报讯尊龙凯时药业公司“企业信息化建设项目”被列入2015年金华市“两化融合”（信息化和工业化的高层次的深度结合）重点项目名单，并于5月18日上午顺利通过专家组的现场验收。药业公司“企业信息化建设项目”的主要内容包括：罐区控制系统，解决了罐区与生产区有机溶剂的密闭化计量输送问题，能自动实现终端计量设置，有效保证了罐区操作的安全和环保要求；空调自控系统，通过上位机和下位机PLC数模转换及终端执行器调节器的调节，实现空调区域温度、湿度、房间压差等的控制，保证生产区域环境的清洁度要求；在线粒子监测软件系统，通过上位机、真空系统、激光传感器和等动力采样探头等，通过每个传感器内部的流量探测器装置和关键孔板自动调节至标准流量，进行温度、湿度、粒子、浮游菌、房间压差等的监测，实行动态管理，实现生产过程环境可视化监测；MRP生产管理系统，使得仓库、车间、管理层相关人员对生产过程物料的流转、生产计划的实施、以及产品库存等信息的获取更加便捷。18日的现场验收中，由市经信委信息化处、开发区经发局、市信息化促进会、浙师大教授组成的验收组，通过查看各系统软件的合同、购买移交记录、培训记录、项目实施中的问题记录表、
2020
07-31
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